近年来，中共灌云县委办公室作为县委“坚强前哨”和“巩固后院”，坚定不移推进党风廉政建设，做到“抓常抓细抓长”，为服务灌云“一高三新一加快”提供纪律保障。
首先是“常”抓不懈。灌云县委办坚持把党风廉政建设工作融入日常、抓在经常，让党风廉政建设和其他业务工作同部署、同检查、同落实、同考核。持续推进日常思想教育工作，利用专题会议和每周六上午集中学习时间，认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和中央八项规定等党纪法规并严格贯彻执行，组织观看《永远在路上》《打铁还需自身硬》等廉政专题教育片和学习各级警示教育案例，全办人员主动对标找差，结合日常学习内容、自省情况写心得体会，先后围绕《解放思想大家谈》《你凭什么在单位立足》《树良好职业道德 做合格党办人》《突出高质发展 实现后发先至，决战决胜高水平全面建成小康社会》等文章撰写心得体会199篇，全办政治理论素质和拒腐防变能力不断增强。
其次是“细”化落实。灌云县委办将党风廉政建设责任细化分解，层层落实。坚持以上率下严格表率，从严从实遵守纪律，全办人员严格执行公车使用、公务接待、公务外出等规定，时刻绷紧纪律之弦。要求各科室根据工作重点和日程安排，严格制定工作方案，定期报送本周总结和下周计划，明确工作步骤措施和责任完成时限。聚焦工作纪律、廉洁纪律，排查不作为、慢作为等情况，营造风清气朗政治生态。
再者是“长”效管理。灌云县委办不断健全完善常态化廉政建设长效机制，坚持党风廉政建设“永远在路上”。修订办公室《内部管理规章制度汇编》，建立健全学习、廉政、财务管理、差旅费管理、公车管理、来宾接待等25项制度，不断扎紧制度笼子，形成完善制度体系，各项工作都能有规可依、有章可循，党风廉政建设工作持续科学化、规范化。
